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心系职工情 共筑学子梦

发布时间：2022-08-19浏览次数：

心系职工情 共筑学子梦

—公司举办关爱职工子女恳谈会

2022年8月18日，6165金沙官方入口在208会议室举办关爱职工子女恳谈会，祝贺2022年新考取高等院校的职工子女开启新征程。受公司总经理委托，常务副总经理吕灯勇召开本次恳谈会，他向职工子女介绍了公司基本情况，鼓励学子们在大学这个关键节点，要扎实学习理论知识，一步一个台阶走稳走好，不辜负父母期望和重托，为实现自己的人生梦想打下坚实基础。

活动现场，吕总为家庭代表们送上员工子女教育奖励，祝愿莘莘学子学业有成，前途似锦，并代表公司向金榜题名的员工子女以及辛勤付出的员工表示祝贺，感谢员工对公司发展所作出的贡献。吕总表示，公司不仅关爱员工，更是将这份关爱传递给员工子女，希望他们感受到6165金沙官方入口对他们生活的关心和学业的支持。公司永远是员工们的“大家”，为员工的成长搭建良好的发展平台，让他们发挥所长，以身作则成为子女的榜样。

6165金沙官方入口一直秉持“为客户、为员工、为股东”的经营理念，早在2005年，公司内部就设立了员工子女教育奖励制度，员工子女被大学录取，公司会邀其参加员工子女恳谈会，并现场发放教育奖励。

活动之余，由总经办主任杨寅带领获得奖励的员工家庭实地参观了大输液车间、检测中心、综合口服制剂项目等。大输液车间鲍锡杰主任以通俗易懂的语言向学子们介绍了车间功能、主要产品等等。家长们也亲上阵，介绍自己的工作场所和药品的生产流程、检测工序。在这样欢乐、轻松的形式与氛围下，学子们对父母的工作场所有了更直观的了解。

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近年来，在丰海发展壮大的同时，公司坚持与员工共同成长，不断拓展员工发展平台，注重人文关怀，与员工共享发展成果，陆续推出人才培养“四大工程”、大病互助、员工子女教育奖励、关爱基金等一系列举措，惠及员工本人及家庭，不断提升员工获得感、幸福感、归属感。